Stellv. Stationsleitung (m/w/d) Geriatrie in Hamburg

Sie haben die Leidenschaft ein Team zu leiten.

Sie möchten die Verantwortung für die Patientenversorgung und die Qualitätssicherung der Pflegeleistungen übernehmen.

Dann sind Sie bei unserem Mandanten, eine Klinik im Raum Hamburg richtig als stellv. Stationsleitung (m/w/d) für die für die geriatrische Station!

Diese Klinik setzt auf eine gute Patientenversorgung und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter.

Werden Sie ein Teil des Teams.

Wir unterstützen Sie.

Was erwartet Sie?

• eine leistungsorientierte Vergütung – 13 Monatsgehälter
• Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit möglich (min. 30 Std./Woche)
• Mindestens 30 Tage Urlaub
• Eine strukturierte Einarbeitung
• Angebote an Fort- und Weiterbildungen

Was sind Ihre Aufgaben?

• Unterstützung der Stationsleitung im Stationsbetrieb und gemeinsame Entwicklung der Pflegequalität
• Mitverantwortlich für die Organisation unter pflegefachlichen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten
• Mitverantwortung für die Mitarbeiterführung, Personaleinsatzplanung und Personalentwicklung
• Beteiligung an der Umsetzung und Weiterentwicklung der Pflegeorganisation
• Planung und Dokumentation von Pflegemaßnahmen
• Digitale Planung und Evaluation sowie Dokumentation der Pflegeprozesse
• Mitarbeit in der direkten, ganzheitlichen Versorgung der Patienten

Was sollten Sie mitbringen?

• Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege/Altenpflege oder ein pflegebezogenes Studium
• Erste Berufserfahrung ist wünschenswert
• Sie bringen ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Dienstleistungsorientierung und Durchsetzungsvermögen mit

Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position sowie Aufgaben steht Ihnen Isabel Benien gern zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter i.benien@pluss.de bzw. telefonisch unter 040 - 23 88 11 29 oder Mobil unter 0170 - 22 66 346 (auch via WhatsApp) erreichbar.

Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch an bewerbung-hamburg@career-people.de senden.

career people ist Spezialist für die Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften im Bereich Medizin und Pflege.

Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist.

Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.