Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) in Rastede

Das Gestern ist Geschichte,

das Morgen ein Rätsel.

Doch das Heute ist die Gegenwart

und die zu erleben ist ein Geschenk.

Rastede, die Stätte der Rast, ist ein geschichtsträchtiger Ort. Ein Ort um Geschichte, Gegenwart und das Morgen zu genießen.

Unser Kunde, eine stationäre Pflegeeinrichtung in der Region Rastede, sucht Sie als stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).

Was erwartet Sie?

• ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet bei einem sozialen Unternehmen
• fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
• eine leistungsorientierte Vergütung
(ca. 46.600 Euro – 50.400 Euro Brutto p.a.)
• interne und externe Fortbildungen
• einen attraktiven Arbeitsplatz in einer modernen Einrichtung

Ihre Aufgaben

•Unterstützung der Pflegedienstleitung bei allen anfallenden Aufgaben
•Führung des Pflegepersonals und Sicherstellung eines reibungslosen und effizienten Pflegebetriebs
•Organisation und Teilnahme an Team- und Mitarbeitergesprächen
•Pflege der Kontakte nach außen, z.B. zu Angehörigen, Hausärzten, Sanitätshäusern etc.
•Mitwirkung bei der Aufnahme neuer Bewohner
•Beschwerdemanagement
•Aktive Mitwirkung bei der Sicherstellung der Pflegequalität
•Sie unterstützen Ihr Team in der aktiven Pflege

Anforderungen an Sie:

•Staatliche Anerkennung im Bereich der Pflege (Alten-, Kranken-, Kinderkrankenpflege) sowie erste Erfahrung in der Führung, z.B. als Wohnbereichsleitung o.ä.
•praktische Berufserfahrung in der stationären Pflege
•leistungsorientiertes und kooperatives Arbeitsverhalten mit unterschiedlichen Berufsgruppen
•Interesse an beruflicher Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungen

Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position oder Aufgabe steht Janine Zeuske gerne zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter j.zeuske@pluss.de bzw. telefonisch unter 0151 57 14 14 92 (auch via WhatsApp) erreichbar.

Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an bewerbung-hamburg@career-people.de.

career people ist der Spezialist für Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften in der Medizin und Pflege.

Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist.

Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.