Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Kerpen

Standort: 50171, Kerpen, Rhein-Erft-Kreis, Nordrhein-Westfalen
Zeitmodell: Vollzeit

Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Kerpen

Standort: 50171, Kerpen, Rhein-Erft-Kreis, Nordrhein-Westfalen
Zeitmodell: Vollzeit
Arbeitsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Wochenstunden: 35.00
Vergütung: 19,50 € - 22,00 € + VMA + Fahrtkosten ab dem ersten km/Dienstwagen/Jobticket

Einfach ohne Lebenslauf:

Wir suchen Dich ab sofort als Kinderkrankenpfleger (m/w/d)

Wir bieten Dir:

  • Übertarifliche Bezahlung ab 19,00 € - 22,00 € + übertarifliche Zulagen
  • Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehörige, etc.)
  • Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung nach individueller Rücksprache
  • Fahrtkostenerstattung sowie ggf. Firmenfahrzeug zur Sicherstellung der Mobilität
  • Übernahme Deiner Kinderbetreuungskosten
  • Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag
  • Vollzeit und Teilzeit möglich
  • Unbefristeten Arbeitsvertrag im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
  • Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum
  • Kennenlerngespräch auch bei Dir vor Ort möglich
  • Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten im gemeinsam definierten Einsatzgebiet
  • Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky, etc.)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Deine Aufgabengebiete:

  • Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Kindern
  • Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen
  • Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen von jungen und jüngsten Patienten
  • Dokumentation der Pflege
  • Anleitung und Unterstützung der Eltern oder pflegenden Angehörigen

Unsere Anforderungen an Dich als Kinderkrankenschwester (m/w/d):

  • Abgeschlossene Ausbildung als Kinderkrankenschwester (m/w/d)
  • Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach „Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz
  • Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit

pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Medizin- und Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege - Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitgeber und Einsatzbereich zu finden, damit Du Deine beruflichen Ziele verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People bieten Deine vielfältige Karrierechancen!

Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500

Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-koelncp@pluss.de oder ruf uns an unter: 0221 / 27 26 38 80

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Einfach ohne Lebenslauf:

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  • Sehr hohe Zufriedenheit unserer Mitarbeiter
  • Überdurchschnittliche, leistungsgerechte Bezahlung
  • Zahlreiche Benefits & Vorteile
  • Unbefristeter Arbeitsvertag
  • Großes Netzwerk an Kliniken / Einrichtungen / MVZ
  • Angesehene Positionen
  • Zahlreiche Fort- und Weiterbildungen im eigenen Kompetenz-Zentrum

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